市場拓展主管的主要職責(zé)
市場拓展主管的主要職責(zé)1
職責(zé)：
1、市場拓展管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
4、負(fù)責(zé)組織的市場拓展運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；
5、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置拓展目標(biāo)、拓展模式、拓展戰(zhàn)略、拓展預(yù)算和獎勵計劃；
6、建立和管理隊伍，完成市場拓展目標(biāo)；
7、從和客戶需求的角度，對廣告的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議；
8、APP推廣商戶的'走訪。
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗，有銷售支持經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有廣泛的人脈以及豐富的資源，有社區(qū)媒體、戶外媒體及樓宇廣告招商經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、優(yōu)秀的理解、溝通、表達(dá)和執(zhí)行能力，具有較強的分析、交往和談判能力；
5、強烈的進取心和求知欲，能承擔(dān)一定的壓力；
6、良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，富有團隊合作精神。
市場拓展主管的主要職責(zé)2
職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定的拓展計劃，進行市場調(diào)研與考察，同時了解、剖析競爭品牌的相關(guān)政策，提高市場占有率；
2、切實深入即將開拓的市場，為公司提供該市場全面詳細(xì)的資料；
3、整理、歸納、分析所有接觸的意向客戶檔案；
4、完成拓展開店指標(biāo)以及部門銷售指標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)新網(wǎng)點的圖紙跟進及裝修工作；
6、密切關(guān)注市場動向，了解市場分布變化；
7、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的推廣。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、2年以上鞋、服、皮具等同行業(yè)市場拓展經(jīng)驗，具有一定的人脈資源者優(yōu)先；
3、有優(yōu)秀的談判技巧，思維敏捷，懂交際禮儀，有良好的溝通表達(dá)能力與應(yīng)變能力；
4、工作敬業(yè)、有責(zé)任心，擁有前瞻開拓進取的精神，具有勇于挑戰(zhàn)并誠實可信的個性特質(zhì)。
市場拓展主管的主要職責(zé)3
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定公司年度市場拓展戰(zhàn)略計劃，并配套執(zhí)行方案，實現(xiàn)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成；
2、聯(lián)合多種經(jīng)營業(yè)務(wù)單元，制定公司拓展服務(wù)體系與服務(wù)產(chǎn)品；
3、負(fù)責(zé)整合市場客戶資源，不斷拓展資源渠道；
4、負(fù)責(zé)地區(qū)化公司外拓品牌建立，實現(xiàn)品牌效應(yīng)。
任職要求：
1、物業(yè)公司市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗3年及以上；
2、掌握行業(yè)市場外拓流程與體系；
3、具備當(dāng)?shù)匦袠I(yè)內(nèi)市場資源；
4、具備較好的抗壓力，較高的職業(yè)化程度，較強的溝通能力。
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