組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)

組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)員工入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)手續(xù)的辦理；

　　2、維護(hù)公司花名冊(cè)，定時(shí)更新出具報(bào)表，同時(shí)負(fù)責(zé)公司人事檔案的管理、及員工勞動(dòng)合同的維護(hù)；

　　3、組織員工活動(dòng)和員工關(guān)懷行動(dòng)，處理員工沖突，解決員工投訴和勞動(dòng)糾紛；

　　4、推行公司各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程；

組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)公司的招聘、考勤統(tǒng)計(jì)、入職辦理、離職辦理、異動(dòng)辦理、合同簽發(fā)、社保增停的人事工作；

　　2、負(fù)責(zé)人力報(bào)表分析匯總和部門(mén)檔案管理工作；

　　3、發(fā)放日常福利、節(jié)日福利；

　　4、負(fù)責(zé)新入職員工的`試用期考核管理工作；

組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)3

　　1、打電話進(jìn)行面試的邀約。

　　2、參與新員工的崗前培訓(xùn)工作。

　　3、員工檔案的管理

　　4、公司和合作廠家的工作對(duì)接和財(cái)務(wù)對(duì)接

　　5、協(xié)助老板完成部門(mén)相關(guān)事宜。

　　6、可以同時(shí)學(xué)習(xí)和負(fù)責(zé)公司電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)管理，日后成為管理層

組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)4

　　1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)

　　2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同

　　3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作

　　4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)

　　5、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工和管理層的關(guān)系，組織員工關(guān)心

　　6、統(tǒng)計(jì)公司財(cái)務(wù)報(bào)表—內(nèi)賬

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情

組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)5

　　1、執(zhí)行招聘工作流程，負(fù)責(zé)招聘人員邀約，初試；

　　2、協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；

　　3、員工考勤管理及維護(hù)，勞動(dòng)合同簽訂，社保購(gòu)買(mǎi)等；

　　4、協(xié)助或參與新員工入職培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；

　　5、績(jī)效跟進(jìn)落實(shí)，完善績(jī)效考核管理；

　　6、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)；

　　7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)6

　　1、組織制定公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。

　　2、組織設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu)，做好定崗定編，合理有效配置人力資源。

　　3、組織開(kāi)展崗位（工作）分析，編制職位說(shuō)明書(shū)與崗位規(guī)范，建立健全崗位責(zé)任制。

　　4、進(jìn)行人力資源開(kāi)發(fā)，制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊(duì)計(jì)劃。

　　5、負(fù)責(zé)人員招聘，通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才。

　　6、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評(píng)估培訓(xùn)效果。

　　7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。

組織人事處處長(zhǎng)職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續(xù)；

　　2、負(fù)責(zé)行政用品的保管和采購(gòu)；

　　3、負(fù)責(zé)公司合同管理和行政后勤支持；

　　4、負(fù)責(zé)員工的考勤統(tǒng)計(jì)；

　　5、協(xié)助策劃、組織企業(yè)文化活動(dòng)

　　6、完成上級(jí)臨時(shí)交代的其他任務(wù)；