物流總經(jīng)理崗位職責
在發(fā)展不斷提速的社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的物流總經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
物流總經(jīng)理崗位職責1
崗位職責:
1、根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,制定蘇寧物流地產(chǎn)投資開發(fā)策略并落地實施;
2、對接政府及相關機構,獲取土地;
3、領導團隊實施物流地產(chǎn)投資項目的收購、并購;
4、負責工業(yè)地產(chǎn)行業(yè)研究及投資機會分析、調(diào)研、篩選、項目開發(fā);
5、負責對項目進行投資可行性分析,包括但不限于行業(yè)宏觀分析、技術應用分析、項目背景分析、收益分析、風險提示及投資建議;
6、主導項目盡職調(diào)查、構建財務模型、設計交易架構、進行估值及回報分析;
7、相關政府部門、交易對手、戰(zhàn)略客戶的考察接待工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,32歲以上;
2.具有至少4年以上物流行業(yè)經(jīng)驗,熟悉供應鏈金融,或具有至少4年以上物流上市公司投資經(jīng)驗,熟悉物流地產(chǎn)收購并購流程,具備獨立完成工業(yè)地產(chǎn)(物流地產(chǎn))類項目投資、管理交易全過程的經(jīng)驗、能力;
3.具有較強的行業(yè)研究、投資項目分析判斷能力,有扎實的專業(yè)基礎,富有創(chuàng)造開拓性的.思路;
4.能接受挑戰(zhàn)性工作,能夠自我激勵;
5.誠信正直,工作踏實、認真,擅于團隊溝通和合作;
6.職業(yè)化素養(yǎng)較高,具有較強的保密意識。
物流總經(jīng)理崗位職責2
1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標，制定企業(yè)物流發(fā)展戰(zhàn)略。
2、提出物流系統(tǒng)規(guī)劃方案、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，確定企業(yè)物流發(fā)展側(cè)重點。
3、根據(jù)企業(yè)業(yè)務規(guī)劃構建合適的物流組織結(jié)構、構建基本的組織團隊。
4、負責企業(yè)各部門部長、經(jīng)理、主管的聘任、考核工作。
5、對人員進行合理的'工作調(diào)配。
6、主持建立各項物流制度、負責各項規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查工作。
7、研究、設計、改善物流管理的各項工作流程。
8、下達企業(yè)物流年度計劃指標，并組織各部門實施，監(jiān)督、檢查各計劃目標的執(zhí)行情況。
9、指導和部署物流、倉儲、運輸、配送等各部門負責人的工作，協(xié)調(diào)各部門工作。
10、組織處理各部門運營過程中出現(xiàn)的重大突發(fā)事件。
11、組織制訂企業(yè)物流成本控制的流程和管理辦法。
12、向各部門下達成本控制目標，并監(jiān)督、檢查器執(zhí)行情況。
13、全面負責企業(yè)安全管理工作，并檢查下屬人員安全管理培訓的執(zhí)行工作。
物流總經(jīng)理崗位職責3
1.協(xié)助市場總經(jīng)理制定部門業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及管理制度;
2.重點負責分公司組建、人員培訓及業(yè)務指導;
3.配合總監(jiān)劃分各部門及分公司業(yè)務指標;
4 對各分公司負責人進行KPI考核;
5.指導并帶領團隊進行業(yè)務開發(fā);
6.市場總經(jīng)理授權的相關工作。
物流總經(jīng)理崗位職責4
崗位職責:
1、根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,制定蘇寧物流地產(chǎn)投資開發(fā)策略并落地實施;
2、對接政府及相關機構,獲取土地;
3、領導團隊實施物流地產(chǎn)投資項目的收購、并購;
4、負責工業(yè)地產(chǎn)行業(yè)研究及投資機會分析、調(diào)研、篩選、項目開發(fā);
5、負責對項目進行投資可行性分析,包括但不限于行業(yè)宏觀分析、技術應用分析、項目背景分析、收益分析、風險提示及投資建議;
6、主導項目盡職調(diào)查、構建財務模型、設計交易架構、進行估值及回報分析;
7、相關政府部門、交易對手、戰(zhàn)略客戶的考察接待工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,32歲以上;
2.具有至少4年以上物流行業(yè)經(jīng)驗,熟悉供應鏈金融,或具有至少4年以上物流上市公司投資經(jīng)驗,熟悉物流地產(chǎn)收購并購流程,具備獨立完成工業(yè)地產(chǎn)(物流地產(chǎn))類項目投資、管理交易全過程的經(jīng)驗、能力;
3.具有較強的行業(yè)研究、投資項目分析判斷能力,有扎實的.專業(yè)基礎,富有創(chuàng)造開拓性的思路;
4.能接受挑戰(zhàn)性工作,能夠自我激勵;
5.誠信正直,工作踏實、認真,擅于團隊溝通和合作;
6.職業(yè)化素養(yǎng)較高,具有較強的保密意識。
物流總經(jīng)理崗位職責5
1、本科及以上學歷，年齡35—42歲之間，個別特別優(yōu)秀人才，年紀可以相應放寬；
2、工程專業(yè)，有物流管理企業(yè)及地產(chǎn)公司（工業(yè)）全過程管控經(jīng)驗。且前期負責過大量倉儲物流項目，熟悉工業(yè)地產(chǎn)的運作模式；
3、有過多項目管理經(jīng)驗，對物流園施工工藝，及多項目管控有豐富的經(jīng)驗；
4、優(yōu)先考慮普洛斯、豐樹、安博的'工程管理人員。
物流總經(jīng)理崗位職責6
1、負責大宗電商xx倉儲板塊的業(yè)務拓展及運營管理;
2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點,協(xié)同物流板塊搭建線上+線下、一體化的'倉儲&物流體系;
3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉儲服務商,負責對倉儲企業(yè)的篩選、考核、談判及簽約工作;
4、根據(jù)平臺規(guī)劃,制訂倉儲發(fā)展方向,完善倉儲業(yè)務流程,明確倉儲重點指標;
5、根據(jù)平臺需要,建立倉儲管理網(wǎng)絡有效降低成本;
6、收集整合大宗倉儲行業(yè)資源,完成“云倉”平臺搭建與運營。
物流總經(jīng)理崗位職責7
1、 負責分管市場部、計投部和建材部工作;
2、 負責項目招商、運營、營銷和信息化建設的'督導工作;
3、 負責分管部門人員的管理及培養(yǎng);
4、 組織與招商運營相關的合同、協(xié)議的標準化工作;
5、 負責制定分管部門年度、季度工作計劃及落實。
物流總經(jīng)理崗位職責8
1、負責在國美地產(chǎn)總裁辦的領導下，配合國美電器、國美安迅物流，就全國代建的.所有倉儲物流項目進行統(tǒng)籌管控。（物流項目從前期設計、成本控制、招投標管理以及工程管理等）完整項目管理；
2、配合國美安迅物流，就倉儲項目前期拿地跟蹤、中期設計、后期建設等各環(huán)節(jié)內(nèi)容進行管理；
3、負責完成全國各倉儲物流項目團隊的搭建。
物流總經(jīng)理崗位職責9
1、協(xié)助總經(jīng)理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略，實現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標及發(fā)展目標;
2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃;
3、制定公司組織結(jié)構和管理體系、相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度;
4、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;
5、指導公司人才隊伍的建設工作;
6、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的'制定及推行;
7、完成總經(jīng)理臨時下達的任務。
物流總經(jīng)理崗位職責10
1、負責公司全面經(jīng)營管理工作,完成經(jīng)營目標,監(jiān)控管理目標的'實現(xiàn)。
2、負責物流規(guī)范和管理體系建設、制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略并組織實施。包括考核方案、業(yè)務流程、規(guī)章制度與操作規(guī)范等;
3、負責公司公司的整體業(yè)務、運作、財務、人事等管理工作;
4、負責公司物流團隊建設、人才培養(yǎng),提高員工綜合素質(zhì)管理,增強企業(yè)凝聚力;
5、負責提升公司物流營運管理能力,保證運營質(zhì)量、降低成本,提高服務能力,增強企業(yè)競爭力;
6、對物流經(jīng)營管理情況進行分析和改進,定期匯總數(shù)據(jù),進行分析并形成業(yè)務報告;
7、負責處理公司發(fā)生的突發(fā)事件,及時合理解決問題,降低企業(yè)損失。
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