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財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范本（通用15篇）

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理的職能絕不再僅僅是做好財(cái)務(wù)核算，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告、編制預(yù)算、成本和資金，更需要對(duì)企業(yè)的全面運(yùn)營(yíng)管理甚至是戰(zhàn)略決策提供強(qiáng)有力的支持。今天小編就給大家?guī)?lái)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范本，大家一起來(lái)解下財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)怎么寫吧。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范本（通用15篇）

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)公司及基金的財(cái)務(wù)管理任務(wù);包括：預(yù)算管理、資金運(yùn)用、資產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核;

　　2、主導(dǎo)完成年度費(fèi)用預(yù)算控制目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)公司及基金的會(huì)計(jì)審核、稅務(wù)審核;

　　4、公司及基金的銀行及現(xiàn)金審核;

　　5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè);

　　6、完成公司安排的其他工作。

　　【崗位要求】：

　　1、xxx，27-35歲;

　　2、財(cái)會(huì)類專業(yè)，本科以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，中級(jí)或以上職稱;

　　3、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件，熟悉office辦公軟件，熟悉一般納稅人業(yè)務(wù);

　　5、認(rèn)同公司的企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)理念;

　　6、為人正直、誠(chéng)信，具有高度的敬業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

　　7、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　8、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神，能承受一定的工作壓力;

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、資金安排等工作，并監(jiān)督過(guò)程實(shí)施;

　　3、制定和管理稅收政策方案及程序。

　　4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

　　5、組織開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、增收節(jié)支、提高效益。

　　6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，并具體負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)職能戰(zhàn)略的制定與實(shí)施;

　　7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)財(cái)務(wù)職能線干部隊(duì)伍建設(shè)與財(cái)務(wù)職能系統(tǒng)建設(shè);

　　任職資格：

　　1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融等相關(guān)專業(yè);

　　2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱，擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)為佳;

　　3、熟悉集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理工作的管理模式與管理特點(diǎn)，2年以上資產(chǎn)管理公司同崗位經(jīng)驗(yàn);

　　4、具備財(cái)務(wù)戰(zhàn)略思維高度和眼界，具備豐富的投融資、企業(yè)收購(gòu)、兼并等經(jīng)驗(yàn)，掌握多樣化的金融模式與路徑設(shè)計(jì)，并具備一定的資金對(duì)接資源和人脈。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展，有效把控財(cái)務(wù)狀況，往來(lái)、成本、結(jié)算、現(xiàn)金管理的監(jiān)督和操作。執(zhí)照、證件、資質(zhì)的維護(hù)、升級(jí)和年審。

　　2、精通工程安裝類公司財(cái)務(wù)工作的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，具有過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力�？瑟�(dú)立操作全盤賬務(wù)處理，精通和把握一般納稅人的財(cái)務(wù)開(kāi)展。

　　3、熟悉財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用，準(zhǔn)確出具各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析報(bào)告，具有很強(qiáng)的采購(gòu)成本、人力成本、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)成本控制的能力，獨(dú)立通過(guò)項(xiàng)目合同融資的能力;

　　4、制定和落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度，領(lǐng)導(dǎo)和組織本部門成員工作的開(kāi)展，指導(dǎo)和提高本部門成員工作能力。

　　5、具有獨(dú)立解決財(cái)務(wù)對(duì)內(nèi)、對(duì)外管理相關(guān)問(wèn)題的能力。

　　6、參與和執(zhí)行公司工作計(jì)劃、績(jī)效考核管理的落實(shí)。

　　崗位要求：

　　1、五年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，本科學(xué)歷或同等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),無(wú)家庭后顧之憂，善于處理公司上下級(jí)關(guān)系、原則性強(qiáng)。

　　2、忠誠(chéng)敬業(yè)，責(zé)任心、邏輯思維力強(qiáng)，熱愛(ài)財(cái)務(wù)及相關(guān)管理工作。

　　3、善于處理工程安裝類賬務(wù)各種問(wèn)題，具有相關(guān)資源及工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4、能有效控制材料設(shè)備采購(gòu)、人力、稅務(wù)等成本,獨(dú)立通過(guò)項(xiàng)目合同融資。

　　5、能夠負(fù)責(zé)公司證照、資質(zhì)的辦理及資質(zhì)、資料的保管與維護(hù)。

　　6、對(duì)合同的起草、審核能應(yīng)付自如。能拿出確實(shí)可信的半個(gè)月、一個(gè)月、三個(gè)月、六個(gè)月工作計(jì)劃及目標(biāo);

　　7、能全面執(zhí)行公司制度，把公司崗位職責(zé)、工作計(jì)劃、績(jī)效考核落實(shí)到位。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　1、掌握地方稅務(wù)政策并進(jìn)行財(cái)經(jīng)政策的研究、分析，為公司決策提供依據(jù);

　　2、指導(dǎo)財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)決算及提出財(cái)務(wù)解決方案，參與公司投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)論證,協(xié)助總經(jīng)理完成項(xiàng)目后的'財(cái)務(wù)評(píng)估工作;

　　3、對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制提出方案和建議;

　　4、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，編寫相關(guān)報(bào)告，對(duì)預(yù)算變化進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)重大預(yù)算偏差進(jìn)行審核和調(diào)整，對(duì)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)行季度審核;

　　5、參與制定項(xiàng)目成本費(fèi)用控制計(jì)劃，并負(fù)責(zé)成本工作監(jiān)督、調(diào)整和預(yù)警;

　　6、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況，制定整體納稅籌劃方案;

　　7、協(xié)調(diào)與財(cái)政、稅務(wù)等部門的關(guān)系，對(duì)稅收統(tǒng)籌工作提出建議，維護(hù)公司利益;

　　8、負(fù)責(zé)各應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)的核算的工作，督促經(jīng)辦部門限期清理;

　　9、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同費(fèi)用復(fù)審、進(jìn)度跟蹤及項(xiàng)目評(píng)價(jià);

　　10、制定安排資金籌措，負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行評(píng)估。

　　11、精通國(guó)內(nèi)及國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度，熟悉財(cái)務(wù)稅務(wù)政策和法規(guī)、熟悉各類會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)核算方法，熟練掌握財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)計(jì)劃、公司內(nèi)審的各種方法、工具和技術(shù);熟悉成本核算和現(xiàn)金流控制，有很強(qiáng)的企業(yè)內(nèi)部報(bào)表設(shè)計(jì)能力;

　　任職要求：

　　1、30-45歲上，具有本市常住戶口，會(huì)計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)制度及規(guī)定，熟悉、了解房地產(chǎn)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)運(yùn)作和管理;

　　4、具備很強(qiáng)的獨(dú)立工作和總結(jié)分析能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心;

　　5、過(guò)往職業(yè)經(jīng)歷中無(wú)不良記錄。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算審核工作，集團(tuán)內(nèi)部往來(lái)對(duì)賬，各個(gè)模塊結(jié)賬檢查，核算的對(duì)接工作；

　　2、監(jiān)控財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)狀況，分析、檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況，健全內(nèi)控機(jī)制；

　　3、對(duì)公司及下屬企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)真實(shí)性、合法性、效益性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；

　　4、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和預(yù)算，進(jìn)行稅務(wù)籌劃，制定稅務(wù)計(jì)劃，實(shí)施籌劃方案；

　　5、對(duì)公司日常業(yè)務(wù)中的涉稅問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)控，定期和不定期進(jìn)行檢查；

　　6、對(duì)公司納稅狀況進(jìn)行綜合分析、評(píng)估，審核公司稅費(fèi)支出，組織各項(xiàng)稅審工作；

　　7、根據(jù)稅收政策和公司規(guī)章制度，制定公司相應(yīng)的稅務(wù)制度；

　　8、積極與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，維護(hù)好稅企關(guān)系，爭(zhēng)取合法稅收優(yōu)惠；

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司日常的費(fèi)用報(bào)銷、現(xiàn)金收支、記賬等日常出納業(yè)務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)購(gòu)買、保管及開(kāi)具稅務(wù)發(fā)票；稅務(wù)資料備案等手續(xù)；

　　3、及時(shí)辦理相關(guān)證件的注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù)；

　　4、負(fù)責(zé)公司來(lái)往信件、快遞、資料和物品的收發(fā)與管理以及其他日常辦公工作；

　　5、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)所有數(shù)據(jù)收集、整理、統(tǒng)計(jì)、結(jié)款等工作；

　　6、公司稅務(wù)申報(bào)事宜；

　　7、配合領(lǐng)導(dǎo)報(bào)表統(tǒng)計(jì)；

　　8、其他臨時(shí)交辦的工作。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　1、制定財(cái)務(wù)年度、月度工作計(jì)劃與預(yù)算方案并組織實(shí)施，定期向上級(jí)匯報(bào)；

　　2、實(shí)施部門考核，有效激勵(lì)員工；

　　3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表，組織部門日常管理會(huì)議；

　　4、相關(guān)經(jīng)濟(jì)合同的建議和審核，審核每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法合規(guī)、準(zhǔn)確合理；

　　5、配合總公司的審計(jì)工作，負(fù)責(zé)與石場(chǎng)各部門的業(yè)務(wù)溝通；

　　6、負(fù)責(zé)石場(chǎng)的稅務(wù)籌劃工作，并組織實(shí)施

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　職責(zé)描述:

　　1、每月定期編制向股東匯報(bào)的月報(bào)數(shù)據(jù);

　　2、核對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表科目余額,通過(guò)檢查科目余額發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程缺陷,提出改進(jìn)意見(jiàn);

　　3、線下業(yè)務(wù)人員成本分析,發(fā)現(xiàn)成本異常,及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn);

　　4、獨(dú)立協(xié)調(diào)外部審計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估師等開(kāi)展工作,檢查對(duì)外公布數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

　　5、審查各家子公司的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷;

　　2.有事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3.工作積極主動(dòng)、有較強(qiáng)的責(zé)任感和抗壓性,適應(yīng)能力強(qiáng);

　　4.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,勇于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題,具備較強(qiáng)的獨(dú)立辦事能力

　　財(cái)務(wù)報(bào)告專員崗位

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　1、了解業(yè)務(wù)并進(jìn)行分析，全面參與編制公司中長(zhǎng)期預(yù)算及年度預(yù)算；

　　2、動(dòng)態(tài)跟蹤年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及年度預(yù)算目標(biāo)完成情況；

　　3、參與編制公司財(cái)務(wù)管理分析報(bào)告；

　　4、動(dòng)態(tài)跟蹤當(dāng)期創(chuàng)造凈利潤(rùn)及年度結(jié)轉(zhuǎn)任務(wù)完成情況；

　　5、負(fù)責(zé)公司預(yù)算考核，完善公司預(yù)算體系；

　　6、協(xié)助部門主管建立、健全內(nèi)控體系以及各職能部門的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化工作；

　　7、跨部門溝通，對(duì)公司內(nèi)各部門的相關(guān)操作流程中的管理漏洞提出合理的解決措施；

　　8、跟蹤檢查、督促相關(guān)部門按內(nèi)控程序執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)；

　　9、根據(jù)公司操作風(fēng)險(xiǎn)框架，在公司內(nèi)部實(shí)施操作風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)、監(jiān)測(cè)等工作，協(xié)助制定公司相關(guān)業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)管理辦法和操作流程；

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　1、建立并完善以財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、資金管理等核心財(cái)務(wù)管理體系，定期檢查財(cái)務(wù)預(yù)算和資金計(jì)劃執(zhí)行情況；

　　2、分析實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，提供財(cái)務(wù)分析和經(jīng)營(yíng)管理改進(jìn)建議；

　　3、根據(jù)總部/子公司/各部門財(cái)務(wù)情況，完成以月、季、年為單位的財(cái)務(wù)報(bào)告，并進(jìn)行成本利潤(rùn)核算及相應(yīng)的計(jì)劃分析；

　　4、建立財(cái)務(wù)預(yù)警機(jī)制并動(dòng)態(tài)監(jiān)控其變化，審核業(yè)務(wù)款項(xiàng)、日常費(fèi)用及資金撥付，組織實(shí)施合同支付統(tǒng)計(jì)，開(kāi)展資金計(jì)劃管理；

　　5、負(fù)責(zé)公司籌資、融資及投資計(jì)劃，建立有效的資金運(yùn)控體系，對(duì)重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤及把控；

　　6、熟悉全國(guó)及地方各項(xiàng)稅收政策、法規(guī)信息，合理合法計(jì)算稅額，為公司爭(zhēng)取享受國(guó)內(nèi)稅收政策紅利，降低成本，保證公司獲得最優(yōu)化稅務(wù)政策。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　1、材料管理業(yè)務(wù)流程規(guī)劃與改善，建立材料成本核算管理體系；

　　2、快速響應(yīng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展需求，對(duì)成本業(yè)務(wù)事前，事中，事后跟蹤管理，對(duì)產(chǎn)品成本費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)控與分析；

　　3、負(fù)責(zé)月度、季度、年度預(yù)算，深入了解業(yè)務(wù)，根據(jù)業(yè)務(wù)的執(zhí)行情況，提出合理化建議與意見(jiàn)

　　4、分析車型成本狀況，向管理團(tuán)隊(duì)提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)狀況分析；

　　5、供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及相關(guān)管理工作。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　1、制訂公司財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和預(yù)算管理制度，建立和完善財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算體系；

　　2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控制度建設(shè)、執(zhí)行和公司內(nèi)部審計(jì)工作；

　　3、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，編報(bào)公司財(cái)務(wù)預(yù)算和決算，

　　4、分析公司的財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況，參與公司的經(jīng)營(yíng)管理。

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)下屬子公司或分支機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)工作，定期匯總上報(bào)其經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)狀況并分析潛在風(fēng)險(xiǎn)，監(jiān)督檢查其財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況；

　　6、負(fù)責(zé)公司資金調(diào)度和管理，根據(jù)公司資金運(yùn)作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。辦理各類結(jié)算業(yè)務(wù)，辦理銀行帳戶、證券帳戶的開(kāi)銷戶，辦理公司納稅申報(bào)和內(nèi)部費(fèi)用報(bào)銷工作；

　　7、配合有關(guān)部門定期對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)。

　　8、負(fù)責(zé)接受審計(jì)、稽核、稅務(wù)和有關(guān)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門工作檢查；

　　9、對(duì)公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的決策提出財(cái)務(wù)或稅收籌劃建議；

　　10、統(tǒng)一發(fā)票自動(dòng)報(bào)繳作業(yè)。營(yíng)利事業(yè)所得稅核算及申報(bào)作業(yè)。營(yíng)、印稅沖退作業(yè)及事務(wù)處理。資金預(yù)算作公司財(cái)務(wù)部工作職責(zé)、

　　11、參與公司及各部門對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂工作。12、搜集公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開(kāi)支的資料并進(jìn)行分析、提出建議，定期向總經(jīng)理報(bào)告。

　　13、組織各部門編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度營(yíng)業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃，定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。

　　14、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

　　15、負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對(duì)、抽查的調(diào)撥，按規(guī)定計(jì)算折舊費(fèi)用，保證資產(chǎn)的資金來(lái)源。

　　16、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作。

　　17、原物料進(jìn)出帳務(wù)及成本處理。外協(xié)加工料進(jìn)出帳務(wù)處理及成本計(jì)算。各產(chǎn)品成本計(jì)算及損益決算。預(yù)估成本協(xié)助作業(yè)及差異分析。

　　18、經(jīng)營(yíng)報(bào)告資料編制。單元成本、標(biāo)準(zhǔn)成本協(xié)助建立。效率獎(jiǎng)金核算、年度預(yù)算資料匯總。

　　19、收入有關(guān)單據(jù)審核及帳務(wù)處理。各項(xiàng)費(fèi)用支付審核及帳務(wù)處理。應(yīng)收帳款帳務(wù)處理。總分類帳、日記帳等帳簿處理。財(cái)務(wù)報(bào)表及會(huì)計(jì)科目明細(xì)表填制。

　　20、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　1、主持項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的財(cái)務(wù)全流程、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作；

　　2、組織制定公司財(cái)務(wù)規(guī)劃、目標(biāo)及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向上級(jí)報(bào)告；

　　3、建立健全的財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)控體系，確保資金的有效管理；

　　4、組織做好財(cái)務(wù)預(yù)算、項(xiàng)目分析、論證、過(guò)程跟蹤和結(jié)果反饋，以便為決策提供依據(jù)；

　　5、積極履行董事會(huì)授予的其他職權(quán)及工作。

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1、對(duì)業(yè)務(wù)部門提出的產(chǎn)品的需求進(jìn)行分析，規(guī)劃，實(shí)施；

　　2、對(duì)產(chǎn)出的系統(tǒng)和產(chǎn)品負(fù)責(zé)，包括但不限于需求分析、市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、功能描述文檔撰寫等；

　　3、主導(dǎo)UI、UX規(guī)劃、制定功能模塊及使用細(xì)節(jié)；

　　4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、設(shè)計(jì)及公司其它業(yè)務(wù)部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，確保項(xiàng)目在預(yù)計(jì)時(shí)間內(nèi)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，且產(chǎn)品滿足需求，用戶體驗(yàn)良好；

　　5、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品測(cè)試，UAT測(cè)試，進(jìn)行BUG跟蹤、收集改進(jìn)意見(jiàn)、提供改進(jìn)方案，引導(dǎo)用戶熟悉使用產(chǎn)品；

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)相關(guān)的分析，以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，5年以上產(chǎn)品策劃工作經(jīng)驗(yàn)，完整經(jīng)歷過(guò)1個(gè)以上完整的產(chǎn)品全生命周期；

　　2、具有全局意識(shí)和系統(tǒng)的思維，有一定的解決問(wèn)題的能力；

　　3、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，高度的責(zé)任心；

　　4、對(duì)先進(jìn)的IT技術(shù)有敏銳的觸覺(jué)，具備極強(qiáng)的思辨能力，以用戶為核心的產(chǎn)品思路；

　　5、對(duì)項(xiàng)目管理有系統(tǒng)清楚的認(rèn)知，能提供完整的項(xiàng)目解決方案者優(yōu)先。