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財(cái)務(wù)部工作標(biāo)準(zhǔn)
財(cái)務(wù)部工作標(biāo)準(zhǔn)1
1.會(huì)計(jì)核算工作能有條不紊地進(jìn)行。(即從收支兩條線分別來(lái)看,收入方面從款項(xiàng)取得直到交納稅款、報(bào)表反映;支出方面從款項(xiàng)提取至報(bào)表反映,中間各個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,每個(gè)環(huán)節(jié)操作正常以保證整個(gè)過(guò)程按會(huì)計(jì)核算的要求進(jìn)行。)
2.及時(shí)準(zhǔn)確地提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息,包括收入情況、支出情況及銀行存款余額情況或某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的效益情況。
3.及時(shí)準(zhǔn)確地編制會(huì)計(jì)報(bào)表及報(bào)表說(shuō)明、財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
4.加強(qiáng)收入的管理,保證公司收入不流失。
5.加強(qiáng)支出管理,保證一切支出都在受控制狀態(tài),包括工資性支出以及水、電、維修材料、辦公用品等費(fèi)用的.支出。
6.加強(qiáng)預(yù)算管理,保證日常的收支狀況與財(cái)務(wù)預(yù)算基本一致。
7.制定切實(shí)可行的財(cái)務(wù)管理制度和操作流程,并對(duì)部門內(nèi)員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)與指導(dǎo),保證部門員工基本上能履行各崗位的職責(zé)。
8.與稅務(wù)、金融等部門溝通良好,不因?yàn)楣P(guān)工作不到位導(dǎo)致公司利益受損失。
財(cái)務(wù)部工作標(biāo)準(zhǔn)2
(一)崗位職責(zé)
1、財(cái)務(wù)部主任崗位
任職條件:財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷,具有具有會(huì)計(jì)師以上職稱,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通會(huì)計(jì)、稅法知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)政策及會(huì)計(jì)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)管理及審計(jì)等方面的知識(shí),掌握后勤管理基本知識(shí),具有一定的行政管理、企業(yè)管理方面的能力,能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件,誠(chéng)實(shí)、廉潔、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持原則,具有奉獻(xiàn)精神。
主要職責(zé):
(1)制度的擬定與貫徹執(zhí)行
、 貫徹執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律法規(guī),會(huì)計(jì)制度;
、 建立和完善集團(tuán)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理度和相關(guān)工作程序。
。2)制訂部門工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施
、 制訂部門年度、月份工作計(jì)劃并組織實(shí)施;
、 組織編制財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督各項(xiàng)預(yù)算的執(zhí)行;
、 制訂資金使用計(jì)劃,協(xié)助調(diào)度資金,保障日常資金的供給。
。3)參與集團(tuán)經(jīng)濟(jì)會(huì)議
參與集團(tuán)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及相關(guān)的經(jīng)濟(jì)會(huì)議,整理并保管集團(tuán)與財(cái)務(wù)有關(guān)的會(huì)議紀(jì)要、協(xié)議和合同;
。4)協(xié)調(diào)本部門內(nèi)外部的工作關(guān)系
、 與集團(tuán)總經(jīng)理溝通并匯報(bào)工作;
、 協(xié)調(diào)本部門與集團(tuán)其他部門的關(guān)系;
、 協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)之間的關(guān)系。
。5)負(fù)責(zé)本部門人員的隊(duì)伍建設(shè)與考核
、 明確劃分本部門崗位及崗位職責(zé);
、 負(fù)責(zé)本部門人員的隊(duì)伍建設(shè),選拔、配備部門人員,并對(duì)其進(jìn)行考核; ③ 組織本部門人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì);
、 主持部門例會(huì)和工作協(xié)調(diào);
、 指導(dǎo)部門人員制訂工作計(jì)劃,并督促執(zhí)行;
、 審批部門內(nèi)費(fèi)用報(bào)銷。
。6)學(xué)校、集團(tuán)布置的其他工作。
2、財(cái)務(wù)部副主任崗位
任職條件:財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)師以上職稱,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通會(huì)計(jì)、稅法知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)政策及會(huì)計(jì)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)管理及審計(jì)等方面的知識(shí),掌握后勤管理基本知識(shí),具有一定的.行政管理、企業(yè)管理方面的能力,能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件,誠(chéng)實(shí)、廉潔、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持原則,具有奉獻(xiàn)精神。
主要職責(zé):
(1) 協(xié)助主任制定和完善集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度體系,參與集團(tuán)重大財(cái)務(wù)決策
、 協(xié)助制定和完善集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度體系,并檢查其執(zhí)行情況,對(duì)違反規(guī)定的予以糾正;
、 協(xié)助確定財(cái)務(wù)崗位的設(shè)置和人員確定;
、 參與集團(tuán)重大財(cái)務(wù)問(wèn)題的決策;
、 關(guān)注行業(yè)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為集團(tuán)重大決策提供信息支持。
。2)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算管理
、 設(shè)置會(huì)計(jì)科目,組織、指導(dǎo)會(huì)計(jì)核算工作;
、 設(shè)置各個(gè)會(huì)計(jì)崗位,并進(jìn)行合理分工,劃分工作職責(zé);
、 檢查憑證、賬務(wù)處理情況,對(duì)其合法性、合規(guī)性進(jìn)行稽核;
、 負(fù)責(zé)員工工資審核并發(fā)放的組織工作;
、 負(fù)責(zé)往來(lái)管理,及時(shí)核對(duì)和督促往來(lái)結(jié)算;
、 組織實(shí)施財(cái)產(chǎn)清查工作,對(duì)清查結(jié)果進(jìn)行匯總,并提出處理意見(jiàn);
、 負(fù)責(zé)集團(tuán)會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,確保會(huì)計(jì)核算和納稅申報(bào)工作準(zhǔn)確、及時(shí);
、 編制集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表,并組織財(cái)務(wù)分析,出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
。3)負(fù)責(zé)集團(tuán)全面預(yù)算的編制、執(zhí)行、控制、分析
、 參與制定并督促落實(shí)財(cái)務(wù)預(yù)算制度;
、 根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織和指導(dǎo)各中心(部門)編制財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)預(yù)算;
、 匯總各中心(部門)編制財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)預(yù)算,組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算;
、 對(duì)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析,找出問(wèn)題,提出對(duì)策;
、 組織審核修正財(cái)務(wù)預(yù)算;
、 按期撰寫(xiě)預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告、決算報(bào)告;
、 組織預(yù)算年度考核工作。
。4)內(nèi)部協(xié)調(diào)與管理工作
、 監(jiān)督檢查集團(tuán)現(xiàn)金、存款和出納管理;
、 監(jiān)督檢查現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)和銀行對(duì)賬工作;
、 監(jiān)督檢查集團(tuán)發(fā)票、支票等票據(jù)管理;
、 組織資產(chǎn)清查工作;
、 監(jiān)督檢查會(huì)計(jì)檔案的整理與歸檔工作;
、 控制部門預(yù)算,降低成本費(fèi)用;
、 實(shí)施財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè),選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員;
、 指導(dǎo)屬下員工制訂階段性工作計(jì)劃,并督促執(zhí)行;
、 協(xié)助協(xié)調(diào)處理部門內(nèi)外的工作關(guān)系;
、 完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
3、預(yù)算管理會(huì)計(jì)崗位
任職條件:財(cái)經(jīng)類專業(yè)大專畢業(yè)及以上學(xué)歷,具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通會(huì)計(jì)、稅法知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)政策及會(huì)計(jì)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表等方面的知識(shí),掌握后勤管理基本知識(shí),能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件,誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、廉潔奉公,堅(jiān)持原則,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
主要職責(zé):
。1)負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬各中心(部門)的預(yù)算管理體系建設(shè)
、 認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國(guó)家的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)方針政策、法律法規(guī),結(jié)合集團(tuán)實(shí)際,擬定集團(tuán)預(yù)算管理辦法;
、 起草集團(tuán)預(yù)算管理實(shí)施細(xì)則,設(shè)計(jì)相關(guān)預(yù)算表格;
、 執(zhí)行預(yù)算分析職能,為中心和部門提供預(yù)算編制、考核、獎(jiǎng)懲等相關(guān)的資料;
。2)進(jìn)行全面預(yù)算管理,監(jiān)督預(yù)算管理的具體實(shí)施
、 匯總加工各中心(部門)提供的預(yù)算管理基礎(chǔ)資料,編制年度全面預(yù)算報(bào)表;
、 每月對(duì)集團(tuán)各部門編報(bào)的預(yù)算表、預(yù)算調(diào)整報(bào)告進(jìn)行匯總、整理,并將匯總預(yù)算表上報(bào)集團(tuán)預(yù)算工作領(lǐng)導(dǎo)小組;
、 結(jié)合集團(tuán)預(yù)算工作領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)的預(yù)算指標(biāo),及時(shí)下達(dá)給個(gè)責(zé)任中心(部門); ④ 對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行適時(shí)監(jiān)督和控制,掌握各中心(部門)經(jīng)費(fèi)使用進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向部門主管匯報(bào);
、 按時(shí)向各中心(部門)及上級(jí)主管提供預(yù)算執(zhí)行報(bào)告,反饋預(yù)算執(zhí)行結(jié)果。
。3)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
4、審核制單會(huì)計(jì)崗位
任職條件:財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專畢業(yè)及以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通會(huì)計(jì)、稅法知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)政策及會(huì)計(jì)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)管理及審計(jì)等方面的知識(shí),掌握企業(yè)管理基本知識(shí),能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件,誠(chéng)實(shí)、廉潔、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持原則,具有奉獻(xiàn)精神。
主要職責(zé):
。1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)制度,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,施行會(huì)計(jì)監(jiān)督;
、 嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)范審核分管中心(部門)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支,對(duì)分管中心(部門)執(zhí)行收支兩條線實(shí)行全面動(dòng)態(tài)監(jiān)督、管理;
、 按會(huì)計(jì)制度填制會(huì)計(jì)憑證;
、 及時(shí)獲取存貨出入庫(kù)信息,進(jìn)行成本核算;
、 負(fù)責(zé)協(xié)助分管中心的財(cái)產(chǎn)清查工作,并將清查結(jié)果上報(bào)副主任;
、 清查結(jié)果批復(fù)后的賬務(wù)處理。
。2)加強(qiáng)與中心(部門)的溝通,提供財(cái)務(wù)資訊
、 協(xié)助各中心(部門)做好成本管理,降低消耗,提高效益;
② 加強(qiáng)往來(lái)賬款管理,及時(shí)督促分管中心(部門)清算往來(lái)款項(xiàng);
、 監(jiān)督、監(jiān)查、指導(dǎo)分管中心倉(cāng)庫(kù)管理工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,問(wèn)題嚴(yán)重的要及時(shí)上報(bào)。
、 負(fù)責(zé)分管中心(部門)的相關(guān)賬務(wù)查詢工作;
。3)按時(shí)編制各分管中心(部門)的會(huì)計(jì)報(bào)表,并作相關(guān)的財(cái)務(wù)分析,及時(shí)向各中心主管及其分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;
。4)按時(shí)做好分管中心獨(dú)立法人公司納稅申報(bào)等工作;
。5)其他工作
、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好預(yù)算、決算工作;
、 配合審計(jì)、監(jiān)查部門對(duì)基層的財(cái)務(wù)審查工作;
、 配合、協(xié)助外部審計(jì)工作;
、 財(cái)務(wù)部布置的其他工作。
5、資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)崗位
任職條件:財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專畢業(yè)及以上學(xué)歷,具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通會(huì)計(jì)、稅法知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)政策及會(huì)計(jì)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)管理及審計(jì)等方面的知識(shí),掌握后勤管理基本知識(shí),具有一定的行政管理、企業(yè)管理方面的能力,能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件,誠(chéng)實(shí)、廉潔、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持原則,具有奉獻(xiàn)精神。
主要職責(zé):
。1)學(xué)習(xí)掌握國(guó)家、學(xué)校、集團(tuán)有關(guān)資產(chǎn)管理的規(guī)定;
。2)負(fù)責(zé)資產(chǎn)購(gòu)入、調(diào)撥、報(bào)廢的會(huì)計(jì)核算工作;
。3)按規(guī)定計(jì)提固定資產(chǎn)折舊和低值易耗品的攤銷;
。4)按要求做好資產(chǎn)購(gòu)置預(yù)算工作,編制資產(chǎn)購(gòu)置計(jì)劃表;
。5)會(huì)同有關(guān)部門做好資產(chǎn)的清查盤(pán)點(diǎn)工作,匯總清查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,查明原因,及時(shí)妥善處理;并按規(guī)定的報(bào)批程序,辦理資產(chǎn)盤(pán)盈、盤(pán)虧的審批手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后辦理轉(zhuǎn)銷的賬務(wù)處理;
。6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
6、復(fù)核會(huì)計(jì)
任職條件:財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷,具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通會(huì)計(jì)、稅法知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)政策及會(huì)計(jì)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)管理及審計(jì)等方面的知識(shí),掌握后勤管理基本知識(shí),能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件,誠(chéng)實(shí)、廉潔、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持原則,具有奉獻(xiàn)精神。
主要職責(zé):
。1)審核會(huì)計(jì)憑證,確保會(huì)計(jì)憑證的合法、合理、正確、完整,保護(hù)集團(tuán)財(cái)產(chǎn)的安全。
、 審核原始憑證本身的真實(shí)性、合法性,對(duì)不合法的憑證予以退回,并報(bào)告財(cái)務(wù)主管;
、 嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度要求審核原始憑證是否內(nèi)容真實(shí)、手續(xù)完備、數(shù)額正確,有無(wú)偽造涂改憑證,有無(wú)虛報(bào)、冒領(lǐng)款項(xiàng)等違法行為,對(duì)內(nèi)容不實(shí)、手續(xù)不齊、數(shù)額有誤的憑證予以退回,要求補(bǔ)填或更正;
、 審核記賬憑證摘要是否規(guī)范性,科目使用、記賬方向、金額是否正確。
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