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幼兒園年度評優(yōu)方案

時間:2022-11-23 13:06:05 評優(yōu) 我要投稿
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幼兒園年度評優(yōu)方案

幼兒園要發(fā)展,離不開幼兒園的所有教職員工;幼兒園發(fā)展的如何,離不開所有教職員工的努力和付出。在全體教職員工的共同努力和辛勤付出下幼兒園為2017年畫上了圓滿的句號,為2017年打開了新的篇章。經(jīng)幼兒園董事會和園務(wù)委員會協(xié)商決定,在本學年結(jié)束期間,開展期末考核評優(yōu)工作。

幼兒園年度評優(yōu)方案

一、教研積極份子、教學能手

(一)根據(jù)幼兒園相關(guān)人員提議,激發(fā)教師學習的積極性,參與教研的積極性和專研幼兒園業(yè)務(wù)的積極性,我園在本年度設(shè)置“教研積極份子、教學能手”榮譽稱號。

(二)評選條件:

1、在本年度中參加園級及以上教研活動2次,可參與評選“教研積極份子”;

2、在本年度中參加園級及以上教研活動4次(必須有一次縣級公開活動),可參與評選“教學能手”。

3、獎勵金額:“教研積極份子”200元;“教學能手”400元。

二、最大貢獻獎

(一)幼兒園實施“以人為本”的管理理念,為了讓所有員工在幼兒園找到家的感覺,有歸宿感,幼兒園在本年度特設(shè)“最大貢獻獎”。

(二)評選條件:

1、積極參加幼兒園的所有大小型活動;

2、積極參加園級及以上的教研活動;(園級以上的教研活動必須有3次及以上)

3、及承擔本職工作以外的工作內(nèi)容;

4、積極參與招生工作。

(三)獎勵金額:300元

三、最大進步獎(3人)

(一)每個人的十根手指頭長短都是不一樣的,幼兒園的教職員工的能力、態(tài)度等也是一樣的道理,但,幼兒園在發(fā)展,教師要進步,幼兒園實施“以人為本”的管理理念,讓每個工作人員都有展示自己的機會和平臺,每個員工擁有機會和平臺得到的鍛煉和收獲、進步都是不一樣的,本學期,幼兒園根據(jù)實際情況特設(shè)“最大進步獎”,鼓勵所有教職員工努力、勤奮的工作。

(二)評選條件

1、在園辦的鼓勵下參與教研活動至少1次;

2、工作努力、踏實、積極上進;

3、班級家長工作滿意率95%及以上;

4、本年度事假不超過1天,病假不超過2天。

(三)獎勵金額:200元

四、團結(jié)協(xié)助(2個班)

(一)幼兒園是一個大家庭,班級是一個小家庭,大家庭要幸福、迅速的發(fā)展,離不開小家庭的努力和付出。幼兒園根據(jù)實際情況特設(shè)“團結(jié)協(xié)助”獎。

(二)評選條件

1、積極參加幼兒園組織的各項活動,并在活動中取得優(yōu)異的成績;

2、班級家長工作滿意率95%及以上;

3、班級教師必須有一名教師被評選為“教研積極份子”才有資格參評;

4、班級教師必須具備幼兒教師資格證才有資格參評;

5、班級教師無爭吵、班級人員和睦、班級工作開展有序,班級教師積極、上進,配合幼兒園的工作;

6、班級至少有一名教師兼幼兒園除本職工作外的其他工作(含頂崗實習教師)。

(三)獎勵金額:300元

五、最具節(jié)約獎(1個班)

(一)節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,幼兒園教職員工應(yīng)該為孩子們樹立的榜樣,從自身做起,節(jié)約點點滴滴,根據(jù)實際情況幼兒園特設(shè)“最具節(jié)約獎”一名。

(二)評選條件

由庫房管理人員李寧和后勤管理人員陳依琳,合作把本年度領(lǐng)取物資做一個統(tǒng)計,并做好排名,合計得出最節(jié)約的班級。

(三)獎勵金額:300元。

六、優(yōu)秀后勤保障員

認真做好自己的本職工作,服從安排,服務(wù)態(tài)度好,受到家長和老師、孩子們的好評;在幼兒園堅持說普通話,服裝整潔,有禮貌。

獎勵金額:200元

備注:教職員工認真閱讀以上評選內(nèi)容,可根據(jù)自己的實際情況,填寫相應(yīng)的申報表。 大約合計金額:6000元

XXX幼兒園

2017年X月X日

XXXX幼兒園年終獎勵(試行)

管理人員及骨干教師:每人500元;(外加:食堂工作人員1人) 一般教師:每人400元;

后勤工作人員及保育員:300元。

頂崗實習及實習教師:200元

大約合計金額:11000元

幼兒園年度評優(yōu)方案 [篇2]

為深入推進幼兒園精神文明建設(shè),推動德育工作的進一步開展,弘揚正氣,歌頌真情,倡導真善美,用真情去發(fā)現(xiàn)“美”,分享“美”,弘揚“美”,引導廣大師生從平凡的小事做起,學會關(guān)愛他人、關(guān)愛社會,增強社會責任感和使命感,努力營造良好的園風、學風,構(gòu)造和諧社會,莊家網(wǎng)聯(lián)合某某等幾家幼兒園,在全區(qū)范圍內(nèi)開展以“爭做最美幼兒”為主題,以“說文明話,做文明事,當文明人”為活動宗旨,尋找“最美幼兒”評選表彰活動,具體方案如下:

一、活動目的

為切實提高幼兒的文明素養(yǎng),使幼兒語言更文明,行為更規(guī)范。莊家網(wǎng)聯(lián)合幼兒園將評選第一屆最美幼兒,使幼兒學習運用語言美、行為美、心靈美,在家中為長輩盡孝心,在幼兒園為同伴送關(guān)心,在社會為他人獻愛心,弘揚美德,踐行美德,塑造培養(yǎng)“文明紅幼、幸福紅幼”的美麗幼兒。

二、活動內(nèi)容

評選活動包括宣傳發(fā)動、推薦人選、莊家網(wǎng)報名、投票評選、表彰等環(huán)節(jié),最終公示八名“最美幼兒”。

三、活動口號

發(fā)現(xiàn)“美”,分享“美”,弘揚“美”。

四、評選條件和標準

(一)基本條件

1.在讀幼兒園全體幼兒。(任何幼兒園幼兒都可以參加)

2.熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng),熱愛老師、家長、同伴,品行端正,積極向上。

(二)個性標準(其中一項表現(xiàn)突出即可推薦)

1.語言美:用語規(guī)范,語言文明。幼兒在園內(nèi)外主動向老師、同伴問好;在園內(nèi)不大聲喧嘩吵鬧,不影響他人;與師生交流講普通話,善于用文明用語,不說粗話。

2.行為美:行為規(guī)范,舉止文明。孝敬父母、尊敬師長、團結(jié)同伴、樂于助人;誠實守信,待人真誠;能做力所能及的事,自理、自立能力較強。

3.心靈美:心理健康,陽光樂觀。幼兒調(diào)控自我、承受挫折的能力較強,在性格上沉穩(wěn)樂觀,與人友善,不唯我獨尊,不自私自利。

4.形象美:儀表端莊,富有朝氣。幼兒既要注重外在儀表美,又要注重內(nèi)在心靈美。著裝整潔,富有朝氣,積極上進,富有愛心。

5.環(huán)境美:講究衛(wèi)生,愛護環(huán)境。幼兒既要講究個人衛(wèi)生,又要愛護幼兒園環(huán)境衛(wèi)生,不隨地吐痰,不亂扔垃圾;愛護花草樹木、公物,不隨意損壞。

五、評選安排

第一階段:宣傳、發(fā)動階段。(××××年12月5日-10日)

在師生中進行廣泛宣傳發(fā)動,通過教師例會、周一升國旗等,讓每一位師生都知曉此項評比活動,明確評選目的、對象、條件和步驟,把此項工作宣傳好,并引導大家積極參與評選活動。

第二階段:推薦、報名、評選階段(××××年12月10日—28日)

根據(jù)評選條件,班級推選“最美幼兒”候選人,采用教師、家長及幼兒親屬在莊家網(wǎng)投票形式,將評選結(jié)果“最美幼兒”名單在幼兒園公示欄、網(wǎng)站、報刊登進行公示。

第三階段:表彰頒獎(××××年12月29日)

“最美幼兒”在2017年慶“元旦”中進行表彰。

六、活動要求

1. 高度重視,積極組織。

整個評選表彰活動的全過程,精心安排,認真組織,充分利用各種途徑,廣泛宣傳,通力合作,切實把這項活動抓好。要嚴格按照時間安排做好推薦等相關(guān)工作。

2. 擴大宣傳,營造氛圍。

充分運用幼兒園周前例會、升旗儀式、幼兒園網(wǎng)站、班級QQ群等載體,廣泛宣傳最美幼兒的評選標準,在幼兒園形成學習美、爭當最美幼兒的良好風尚,積極營造良好的活動氛圍。

3. 貼近實際,面向全體。

評選活動要充分體現(xiàn)面向全體幼兒,結(jié)合幼兒身心特點,立足幼兒園、家庭,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,深入挖掘最美幼兒,使廣大孩子在參與中受到教育,樹立正確的價值取向,不斷提高思想道德水平。

2017年11月30日

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