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文職人員聘用合同

時(shí)間:2021-06-23 14:47:15 競(jìng)聘競(jìng)選 我要投稿

文職人員聘用合同

甲方(聘用單位);

文職人員聘用合同

地址:

乙方(受聘人):

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所立條款。

第一條 合同期限

1、本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日終止。其中試用期 個(gè)月;

2、聘用合同期滿一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同;

3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方;

第二條 工作內(nèi)容

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為:

1、負(fù)責(zé)經(jīng)理辦公事日常事務(wù)性工作;

2、負(fù)責(zé)辦理各類文件收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;

3、負(fù)責(zé)辦公室接聽(tīng)電話、轉(zhuǎn)接電話,等來(lái)人接待工作;

4、負(fù)責(zé)辦公室文秘、信息、和保密工作;

5、負(fù)責(zé)收集有關(guān)信息,和整理文稿及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;

6、負(fù)責(zé)人事招聘工作;

7、負(fù)責(zé)建立完善的員工人事檔案;

8、負(fù)責(zé)工作資料的打印、分類、歸檔、保管;

9、統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底;

10、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔工作;

11、負(fù)責(zé)總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作任務(wù);

12、建立完善的制度;

第三條 甲方聘用乙方方式:

1、底薪:乙方自聘用日起前1個(gè)月內(nèi)為工作試用期,期間每月甲方應(yīng)支付工資 元整。乙方工作滿1個(gè)月試用期,轉(zhuǎn)正成為公司一員,甲方將每月工資調(diào)整為 元整支付乙方。

第四條 甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

1、甲方的權(quán)利

※有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

※在職期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。

※乙方在職期間不得兼職,如有兼職情況,經(jīng)甲方查實(shí)由于乙方兼職緣故造成甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并沒(méi)收所得收入,甲方有權(quán)向乙方提出終止合同

2、甲方的'義務(wù)

※為乙方提供必要的工作條件;

※負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn); ※乙方在工作時(shí)間 工作時(shí)導(dǎo)致的人身傷害,意外事故由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)應(yīng)該的責(zé)任;(戰(zhàn)爭(zhēng),自然災(zāi)害等人為不可抗拒因素除外)

第五條 乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

1、乙方的權(quán)利

※享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

※享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

※在職期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止合同;

2、乙方的義務(wù)

※遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

※遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

※維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù);

※乙方離職時(shí)必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關(guān)文件,處理好相關(guān)的未盡事宜;

第六條 其他事項(xiàng)

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,聘用合同可以解除;

2、如本合約未到期,乙方解除合約將扣除半月工資;

3、本合約一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效;

4、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn);

甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章)

簽約時(shí)間 : 年 月 日 簽約時(shí)間 : 年 月 日

文職人員聘用合同 [篇2]

甲方:

乙方:

身份證號(hào): (內(nèi)附身份證復(fù)印件) 電話:

現(xiàn)住址:

根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘

乙方為正式員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

一、職務(wù)和合同期限

甲方聘請(qǐng)乙方為甲方公司:

本合同有效期為_(kāi)_______ ,自________年________月

________日至________年________月________日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

工作職責(zé)

1. 打字處理工作

2. 信息的上傳下達(dá)

3. 文件歸檔、保管

4. 各個(gè)會(huì)議工作記錄

5. 來(lái)訪客人通報(bào)及接待

6. 本工作區(qū)域清潔

主要工作

1. 完成公司、部門(mén)交辦的事項(xiàng),追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào);

2. 完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作;

3. 接聽(tīng)電話做留言記錄、訊息處理;

4. 工作資料的保存、分類、歸檔、保管。

二、待遇

1.試用期每月為 元(試用期為1-3個(gè)月),乙方工作滿

1

月試用期則正式轉(zhuǎn)正成為公司一員,甲方將每月工資調(diào)整為 元整支付予乙方。

2.基本工資為每月 號(hào)發(fā)放(指上月的基本工資),遇節(jié)、假日提前或延后一致二天發(fā)放(下同)。

3.甲方聘任乙方第一個(gè)月起收取一個(gè)月的工資作為工作考核保證金,從兩個(gè)月的工資中扣取,辭工時(shí)交接完畢全額退還。

三、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)利

a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

b.在職期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。

c.乙方在職期間不得兼職,如有兼職情況,經(jīng)甲方查實(shí)由于乙方兼職緣故造成甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并沒(méi)收其所得收入,甲方有權(quán)向乙方提出終止合同。

2.甲方的義務(wù)

a.為乙方提供必要的工作條件;

b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

四、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

1.乙方的權(quán)利

a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

c.在職期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止合同;

2.乙方的義務(wù)

a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

d.乙方離職時(shí)必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關(guān)

2

文件,處理好相關(guān)的未盡事宜。

e.若乙方擅自離職或不按本合同第五條d小節(jié)的,默認(rèn)放棄當(dāng)月工資收入。

以上合同一式兩份,簽字生效,各自守信。

甲方:(蓋章)________________ 乙方:

簽約日期:__________________

簽約地點(diǎn):__________________

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