醫(yī)院臨床路徑管理工作總結范文
我院堅持以科學發(fā)展觀為指導，以“病人為中心”，結合本院實際情況，制定臨床路徑具體實施方案，保證臨床路徑工作高質量完成。自201x年11月全院實施以來，共開展20個專業(yè)40個病種，入徑病例2500余例，取得了良好的效果，進一步規(guī)范了臨床診療流程，規(guī)范了臨床用藥�，F(xiàn)對臨床路徑工作總結如下：
1、醫(yī)院成立了以院長為組長的臨床路徑管理工作領導小組，建立建立院科兩級管理組織，成立臨床路徑試點指導及評價小組和實施小組，做好病種臨床路徑的實施和相關資料填寫、收集、整理工作，參與臨床路徑實施效果評估與分析。
2、醫(yī)院制定了《***人民醫(yī)院臨床路徑管理試點方案》和《**人民醫(yī)院臨床路徑管理方案》，對各級領導組織和臨床科室相關人員的職責做了詳細規(guī)定，實行分級負責，做到職責明確，要求具體，突出工作重點，要求以點帶面，科主任牽頭，住院總協(xié)助，使臨床路徑工作穩(wěn)定有序開展。
3、先后多次組織召開相關臨床科室科主任、護士長和住院總工作會議，不定期組織科室人員座談，對出現(xiàn)的問題及時進行溝通交流，促進臨床工作人員理念更新，提高對臨床路徑工作的.認識。
4、組織專家組對科室臨床路徑方案進行審核，重點是藥物的選擇尤其是抗生素的應用是否規(guī)范。
5、每月對臨床路徑工作進行匯總總結，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決。
今年7月份，我院作為全國二級醫(yī)院臨床路徑標準制定單位，承擔全國200個病種中50個標準制定任務，這既是對我們臨床路徑工作的肯定，也是一種促進，我院將以此為契機，在保質保量完成任務的同時，對我院臨床路徑工作進行系統(tǒng)深入的自查，重點做好相關制度和監(jiān)督評價體系的改進和完善，確保臨床路徑工作落實到位，召開專題會議，提高臨床醫(yī)務人員認識，進一步增強科室醫(yī)務人員對臨床路徑的認同感，促進臨床路徑健康開展，為廣大的患者提供更加優(yōu)質的服務，為人們的健康提供切實的保障。
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