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文員基本工作職責(zé)

時(shí)間:2024-10-27 14:40:31 工作職責(zé) 我要投稿

文員基本工作職責(zé)【實(shí)用】

文員基本工作職責(zé)1

  職責(zé):

文員基本工作職責(zé)【實(shí)用】

  1.維護(hù)現(xiàn)有老客戶,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),協(xié)助銷售人員做好客戶服務(wù)管理;

  2.協(xié)助與現(xiàn)有客戶完成溝通跟蹤,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,形成良性互動(dòng);

  3.協(xié)助業(yè)務(wù)人員跟進(jìn)客戶訂單,制作銷售訂單,跟進(jìn)交貨日期,跟進(jìn)應(yīng)收賬款;

  協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善部門規(guī)章制度、操作流程和規(guī)范,按時(shí)提交部門報(bào)表;

  5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

  任職要求:

  大專以上學(xué)歷,化工、銷售相關(guān)專業(yè)背景,有相關(guān)崗位或行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2.普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,發(fā)音有感染力;熟悉互聯(lián)網(wǎng);熟練操作辦公軟件;

  真誠、嚴(yán)謹(jǐn)、有原則、責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);

  4.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng),邏輯思維清晰;

文員基本工作職責(zé)2

  辦公室文員(會(huì)議、文件、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā))的職責(zé):

  1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪者。

  2.負(fù)責(zé)辦公室的秘書、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案的收集和整理。

  3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

  4.做好會(huì)議紀(jì)要。

  5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的'分發(fā)。

  6.負(fù)責(zé)收發(fā)傳真件。

  7.負(fù)責(zé)辦公倉庫的保管,做好物品出入庫登記工作。

  8.做好公司宣傳專欄的草稿。

  9.按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。

  10.做好公司食堂費(fèi)用、流水賬戶的登記工作,統(tǒng)計(jì)餐費(fèi),儲(chǔ)存和保管餐費(fèi)。

  11.每月郵寄環(huán)保報(bào)表和社保報(bào)表。

  12.管理員工人事檔案材料,建立和完善員工人事檔案管理,嚴(yán)格辦理借檔手續(xù)。

  13社會(huì)保險(xiǎn)的保險(xiǎn)和申請(qǐng)。

  14統(tǒng)計(jì)月考勤并交財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),留底。

  15管理各種辦公財(cái)產(chǎn),合理使用,提高財(cái)產(chǎn)使用效率,提倡節(jié)儉。

  16.接受其他臨時(shí)工作.

文員基本工作職責(zé)3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)日常工作表格的整理、核算、匯總、報(bào)告等;

  2、協(xié)助銷售部門做好合同處理、采購訂單、交貨期跟進(jìn)、交貨、售后等工作;

  起草、打印、登記、歸檔公司文件;

  4.收發(fā)和回復(fù)日常郵件;

  5.接待公司客人;

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

  任職資格:

  1.大專以上學(xué)歷;

  2.1-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3.形象氣質(zhì)好,溝通能力強(qiáng);

  4.寫作能力強(qiáng),語言表達(dá)能力強(qiáng);

  5.執(zhí)行力強(qiáng),工作壓力大。

文員基本工作職責(zé)4

  1.深入了解企業(yè)各環(huán)節(jié)的管理規(guī)定。如有脫節(jié)或不完善的管理制度,應(yīng)及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)或補(bǔ)救措施,并提交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審查指示.

  二、文員應(yīng)做好企業(yè)外來函的接收、登記、報(bào)送、報(bào)批、復(fù)函、內(nèi)部發(fā)送、傳閱、回收、文件起草等工作.

  三:文件數(shù)據(jù)校對(duì)是文員工作的重要環(huán)節(jié),文件格式是否標(biāo)準(zhǔn)化,文本和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)是否正確...直接印象企業(yè)的外部形象!應(yīng)特別注意校對(duì).

  四:負(fù)責(zé)文件數(shù)據(jù)的管理,可根據(jù)文件來源編號(hào)、分類、歸檔,方便企業(yè)內(nèi)部人員查找、使用.

  五:經(jīng)常對(duì)公司內(nèi)部相關(guān)事務(wù)進(jìn)行多方面、全面的調(diào)查、總結(jié),為領(lǐng)導(dǎo)提供一些真實(shí)的分析數(shù)據(jù).

  六、負(fù)責(zé)本部門的日常工作,包括清潔、外事接待、客戶聯(lián)系、日常打印、登記臺(tái)賬、考勤統(tǒng)計(jì)等。.

  文員真的可以稱之為多才多藝甚至許多公司的文員也支付員工工資,簡而言之,文員是一份更復(fù)雜的'工作,這些只是最基本的職責(zé),事實(shí)上,由于企業(yè)和公司的不同,文員仍然有很多內(nèi)部責(zé)任。我們還需要嚴(yán)格執(zhí)行具體職位,認(rèn)真對(duì)待!

文員基本工作職責(zé)5

  (一)行政隸屬

  上級(jí)主管:行政部經(jīng)理

  工作對(duì)象:辦公室(區(qū)域)相關(guān)業(yè)務(wù)人員

  (2)主要職責(zé)

  a.協(xié)助主管組織月度和季度評(píng)估,及時(shí)完成統(tǒng)計(jì)、整理和發(fā)布。

  b.負(fù)責(zé)營銷系統(tǒng)員工的薪酬計(jì)算和統(tǒng)計(jì),并將考核和薪酬調(diào)整結(jié)果記錄在檔案中。

  c.負(fù)責(zé)營銷系統(tǒng)員工人事檔案的日常維護(hù)。

  d.協(xié)助主管解決員工考核和職位調(diào)整中的異議和糾紛。

  e.辦理員工就業(yè)、登記、入職、任免、遷移、獎(jiǎng)懲、離職等具體手續(xù)。

  f.部門經(jīng)理交辦的'其他事項(xiàng)。

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